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2015年新员工培训报道

发布时间:2015/6/29 13:28:25

    为了更好地让新聘员工了解公司文化,尽快地融入和适应公司管理,6月19日,公司对新入职的24位员工进行了为其一天的入职培训。担任培训的主讲人有公司董事长、高管及各部门领导。

    董事长和公司高管分别就公司背景、公司发展、新战略布局、公司业务范畴、上市公司管理规范等方面亲自给新员工们进行详细讲解,对新员工提出了三点kok全站和要求:一是要全心融入kok全站文化,认同kok全站的理念、价值观;二是要积极有为,要敢于负责、敢于担当,在工作中履行好在公司、部门团队中的责任,做有责任心、有责任感的好员工,实现自我价值体现;三是要加强沟通与协作,打造坚不可催的强有力团队。人力资源部、行政部、财务部、法务部也分别就各部门具体业务进行深度讲解。本次培训内容丰富,波及面广,不仅让新员工对公司的了解更加深入,对自身及公司的发展更加充满信心,为今后工作开展打下坚实基础。